Depuis le 1er mai dernier, les salariés peuvent solder leurs congés payés acquis entre le 1er juin 2017 et le 31 mai 2018 - sauf période d’acquisition différente fixée par accord collectif. Le droit aux congés payés est octroyé à chaque salarié quel que soit son contrat (CDD, CDI, intérim), son temps de travail…

  Dans le prolongement de notre dernier article consacré aux principales obligations des employeurs consécutives à l’entrée en vigueur du règlement européen n°2016/679 du Parlement européen et du Conseil du 27 avril 2016 « relatif à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel et à la libre circulation de…

  A l’occasion de la publication par la Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés (CNIL) d’un guide d’accompagnement des petites et moyennes entreprises pour leur appropriation du Règlement européen sur la protection des données (RGPD), nous vous proposons de revenir sur les grands axes de cette nouvelle réglementation européenne. Les entreprises ont en effet…

  La réforme de l’assurance chômage est l’un des grands chantiers du Gouvernement. Si les partenaires sociaux ont conclu un accord national interprofessionnel en date du 22 février 2018, la réforme de l’assurance chômage a franchi une étape supplémentaire avec la publication, par le Ministère du travail, de l’avant-projet de loi pour la liberté de choisir…